Türk Sağlık-Sen Muğla Şubeleri’nden Maaş Promosyonu Açıklaması: “Çalışanların Beklentisi Karşılanmadı”

Şube yetkilileri, Muğla İl Sağlık Müdürlüğü ve kentteki banka yöneticileriyle birçok görüşme gerçekleştirerek hazırladıkları ayrıntılı raporları sunduklarını belirtti.

Yetkililer, bazı sendika temsilcilerinin aksine, çalışanların alması gereken promosyon ücretinin 300.000 TL’nin altında olmaması gerektiğini, tüm istatistiksel verilerle ortaya koyduklarını vurguladı. Ancak T.C. Sağlık Bakanlığı ile T.C. Ziraat Bankası arasında yapılan görüşmelerin ardından sağlık çalışanlarına 90.000 TL nakit ve 10.000 TL para puan ödenmesi karşılığında anlaşmaya varıldığı açıklandı. Ayrıca bu ücreti almak istemeyen çalışanlar için faizsiz kredi imkânları sunulacağı bildirildi.

Muğla İl Sağlık Müdürlüğü yetkilileriyle yapılan görüşmelerde, çalışanları memnun edecek bir anlaşmanın sağlanabilmesi için çalışmaların başladığı ve ihale sürecine girildiği ifade edildi.

Enflasyon ve Ekonomik Veriler Kaygı Yaratıyor

Şube yetkilileri, iki ay önce memur ve emekli maaşlarına yapılan zamların ardından enflasyonun artış trendine girdiğine dikkat çekti. T.C. Merkez Bankası’nın Eylül ayı verilerine göre, dezenflasyon sürecinin yavaşladığı ve enflasyon riskinin devam ettiği açıklandı.

Açıklamada bankaların promosyon anlaşmalarından sağladıkları kârın çalışanlara ödenen tutarı belirlediği, Ziraat Bankası’nın 3 yıllık anlaşmadan elde edeceği nakit akışının yaklaşık 5 trilyon TL seviyesinde olacağı kaydedildi. Bununla birlikte, düşük gelir grubu vatandaşların zorunlu harcamalarını kredi kartıyla yapmak zorunda kaldığı ve kamu çalışanlarının da düşük gelir grubuna dahil olmaya başladığı vurgulandı.

Bankalararası Kart Merkezi verilerine göre 2024 Ocak – 2025 Ocak döneminde:
1,58 milyar adet kartlı işlem ile 1,61 trilyon TL ödeme gerçekleşti.
Mağaza içi yapılan her 5 işlemin 4’ü temassız oldu.
İnternetten yapılan ödemeler %70 artarak 483,6 milyar TL’ye ulaştı.
Türkiye’de toplam kart sayısı 438,9 milyon oldu ve yıllık %10 artış gösterdi.

Türk Sağlık-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci’den Çağrı

Genel Başkan Önder Kahveci, yaptığı açıklamada, “Her yıla bir maaş tutarı öngören bir anlaşma yapılması gerekirken, mevcut promosyon anlaşması çalışanların beklentilerini karşılamaktan uzak” ifadelerini kullandı. Kahveci, Bakanlığı sosyal taraflarla birlikte yeni bir değerlendirme yapmaya ve promosyon miktarını yükseltmek için gerekli adımları atmaya davet etti.

Şube yetkilileri, bazı sendikaların tutumunu eleştirerek, hakkı ve hakkaniyeti savunmaya devam edeceklerini ve Bakanlığı çalışanların beklentilerine odaklanmaya çağırdıklarını bildirdi.